八师：瞄准新质生产力 培养新型产业工人队伍-凯发k8天生赢家一触即发

　　八师人社局精准把握新时代对产业工人队伍的新要求，通过一系列创新举措，全力打造符合新时代发展需求的新型产业工人队伍，为区域经济的转型升级与高质量发展注入了强劲动力。制产业人才图谱

　　八师人社局依托公共就业服务能力提升示范项目，紧密结合当地产业特色和人才需求，重点聚焦新材料、能源、数字、特色农业、建筑劳务、康养服务、电商等关键领域，精心绘制产业人才图谱。

　　为加快新质生产力人才的培养，八师人社部门积极搭建职业院校与行业、企业之间的桥梁，推动产教深度融合，共同构筑技能人才培养的创新高地。

　　紧贴八师中智人工智能基础数据产业基地发展需求，开设数据标注员订单、订制、定向培训班，鼓励数字企业围绕自身产业升级、技术革新、生产需求制定培训计划。按“项目培训包”的模式，针对数字行业企业发展的急需紧缺职业（工种），统筹开展示范性项目培训，打造数据产业集群，为数字产业人才的培养打下良好基础。

　　八师人社局将继续发挥职业技能培训在锻造新型产业工人队伍中的优势作用，紧密围绕八师党委“2 2 5”定向定位和“1 4 4 6”经济高质量发展布局，全面推进高技能人才培养工作。通过深化产教融合、校企合作等机制创新，大力培养符合新质生产力要求的技术型、应用型、创新型产业工人队伍，为八师经济的高质量发展注入源源不断的动力。

　　

原文链接：http://rsj.xjbt.gov.cn/c/2024-09-19/8358105.shtml
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